为进一步加强基层人民调解组织建设，充分发挥人民调解作为维护社会稳定“第一道防线”的作用，大通区以村（社区）两委换届选举为契机，组织全区58个村（社区）委员会全面、及时开展人民调解委员会换届选任工作，选优选强基层人民调解员队伍。

在村（社区）两委换届结束后，区司法局根据《人民调解法》，制定印发《大通区村（社区）人民调解委员会设立工作方案》，对各村（社区）调委会换届选任工作进行具体部署安排，明确了换届选举流程及相关规定。强调各司法所要充分做好宣传工作，让各村（社区）认识到调委会换届工作的重要性，加强与司法所的沟通和联系，各司其职，严谨有序推进村（社区）调委会换届选任工作的顺利开展。

在推选各村（社区）人民调解委员会候选人期间，各司法所通过召开村（社区）调委会换届业务培训会、“法律明白人”培训会等，积极做好《人民调解法》《村民委员会组织法》等法律、法规的宣传工作，让基层群众进一步了解人民调解委员会的性质、任务和组成人员应具备的条件，确保在村（社区）调委会换届选举时，真正把符合要求的人员推选到调委会中来。

自3月份开展村（社区）人民调解组织换届选任工作起，全区各村（社区）委员会依次召开村民代表大会，开展新一届调委会的换届选任工作。坚持依法、公开、公正的原则，规范人民调解组织的推选流程和人员组成，把公道正派、群众威信高、热心人民调解工作、具有一定政策水平和法律知识的人员推选进人民调解委员会，从而建立一支高素质的人民调解队伍。全区58个村（社区）共选任出298名人民调解员，圆满完成村（社区）人民调解委员会换届选任工作。